Beratung

Nils Witt

Beratung verstehe ich in meinem Arbeitskontext als themenbezogen. Hier ist im Vergleich zum Coaching also klarer worum es geht. Wie das Thema methodisch angegangen wird, ist dabei offener. Dies wird sich in der gemeinsamen Auseinandersetzung herauskristallisieren. Dabei stehen immer Ihre Ressourcen und Ihre Bedürfnisse im Vordergrund: wir starten also da, wo Sie gerade sind. Beispielhaft nenne ich im Folgenden zwei Bereiche und dazugehörige Fragen mit speziellem Fokus auf Diversität & Machtsamkeit:

 

 

 

 

 

 

  • Entwicklung als Team oder Organisation 
    • Wie öffnen wir uns für Menschen mit anderen Hintergründen (Hautfarbe, Herkunft, sexueller Orientierung, mit besonderen Bedürfnissen, körperlichen Einschränkungen,...) ?
    • Wie gehen wir mit Hierarchien um?
    • Wie stellen wir uns diskriminierungsfrei auf?
    • Wie schaffen wir partnerschaftliche Kooperationen mit anderen Organisationen?
  • Entwicklung der Angebote
    • Wie sprechen wir eine diversere Zielgruppe an? 
    • Wie gewinnen wir Mitglieder aus anderen Kontexten?
    • Wie gestalten wir unsere Angebote (Programme, Aktionen, Produkte,...) inklusiver? 
    • Wie können wir selber diskrimininierungsfreie Angebote schaffen
    • Wie können wir unsere Öffentlichkeitsarbeit diskriminierungsfrei gestalten? 

Neben diesen beispielhaften Bereichen biete ich Ihnen Beratung zu Themenbereichen, in denen ich selbst viel gearbeitet habe und noch arbeite, selbst Konzepte entworfen und beraten habe: 

  • Themenbereiche & Schlagworte meiner Beratung (alphabetisch)
    • Anti-Bias
    • Anti-Diskriminierung
    • Anti-Rassismus 
    • Berufsberatung
    • Biografisches Arbeiten
    • Diversität
    • Entwicklungszusammenarbeit
    • Gewaltfreie Kommunikation 
    • Globales Lernen
    • Interkulturelle Kommunikation
    • Internationale Freiwilligendienste
    • Konfliktmanagement
    • Konzeptionierung neuer Methoden
    • Krisenmanagement
    • Mentoring
    • Persönlichkeitsentwicklung
    • Postkolonialismus
    • Teilnehmerzentrierte Interaktion (TZI) 
    • Transkulturalität
    • Transnationale Kooperationen